조직의 성장 (2) - 레벨링 - 프리즘

이번 글에서는 지난 글에서 다뤘던 내용 중 조직 구조 변경, 즉 레벨링에 대한 이야기를 조금 더 구체적으로 해보고자 한다. 팀 인원이 어느 정도 늘어나고 계속해서 성장 중인 회사라면 반드시 생각해 봐야 하는 부분이다. 그 이유는 다음과 같다. 1. 팀원 개인의 레벨이