윈윈하는 피드백의 기술 (3) - 건설적 피드백으로도 문제가 해결되지 않는다면 - 프리즘

‘해고’라는 단어를 생각했을 때 긍정적 느낌을 받는 사람은 아마 없을 것이다. 특히 한국은 미국에 비해 해고에 대한 부정적 인식이 더욱 강한 편이다. 그러나 지난 몇 년의 경험을 돌이켜 보았을 때, 건설적 피드백과 적절한 과정을 거쳐 실행된 해고는 서로 윈윈하는 상황으